• 1有哪些(➕)日剧让你眼前一亮
• 2小米10涨价后(🌰)销量却很好是因为以前太便
• 3十年(🀄)前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度
• 4如何评价海王(🕳)

1有哪些日剧让你眼前一(🌿)亮

1海王

导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井(🥛)康晴

演(❔)的暗金丑岛(🌨)君新(📠)垣结衣星野源大(💱)谷亮平

看点食草(🍟)工(😴)科男呆萌美少女实验的方法契约婚姻的也非常有(🐦)趣单身(👲)狗被散了(🥏)很多狗粮(🍮)新垣结衣根本就(📲)是太萌(😫)片尾舞蹈太逗了

2海(🐖)王(🏀)

导演海王福泽克雄棚泽孝义田中健(🛩)太

古(😎)装电影(✴)堺雅人上户彩香川照(😙)之

看点(🥥)跟啪啪(🚛)啪一样霓虹人比较喜欢(🏞)前戏十足然后(👈)在一瞬间再次爆(💑)发每集前30分钟都无比压抑剧(🚜)情一(📑)环扣一环紧张到不行到(👘)结果十几分(🎢)钟热血(🦀)励(🥝)志(😣)形状怪(🤜)异打着鸡(👪)血堺雅人香川照之等许多优质叔出演电影的银(🏀)行家们气质不凡最后大(💫)结局反正挺要(⏸)什(🍣)么不是(🔱)现(🎅)实的BOSS们相互妥协炮灰(🎿)的仅有少年热血小喽(📗)啰

3逃(😔)避虽可耻但有用

导演松冈锭司(🆚)山下敦(🏵)弘及川拓郎

主演小林薰须藤理彩田畑(🏇)智子

看点在每个深夜(😰)边缘(🙌)人被(🕒)美食彻(🌠)底治愈(💌)即便是(🦆)普通人获得(🌧)依旧有故事台词(👝)如散文(📕)版优(👕)美动人(🏩)小林薰大叔气质浓烈

4半泽直(🚷)树

导演石川淳(👌)一(🐿)城宝(🌾)秀则西(😐)坂瑞(🚒)城编剧古(🍝)泽良太

演的堺雅人(🏬)新垣结衣冈(🔜)田(㊙)将生(💍)

看(🥞)点毒舌大叔和呆萌少女组(🌒)合最好搭配还挺(⛎)好玩吉高由里子贱萌怪新垣结(🐿)衣正义感(💩)十足且乖诉讼中的笑(🍸)点很多(🏡)却能直接(💳)导致人陷入深(🌿)思末凉子御(😞)姐范真(⛩)棒熟透的(🏌)水(🛄)蜜桃

5深夜食(🍉)堂

导(🎐)演山口雅(⚓)俊川(🛒)村(⏫)泰祐

主演山田孝之片濑(🌔)那(🐤)奈矢部享佑

看点从高(🍂)利贷角度看计划理财的(🚘)重要(🥜)性欲望(🕌)是把刀能伤人也能伤己连高(🍴)利贷也能拍得热血街灯还真啧

2小米10涨价后销量却很好(🗼)是因(❎)为以(📎)前(💎)太便

3十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度

百度(🚙)未一(✌)跃(👙)而起陆(❗)奇(📳)已离场后进(🥝)入到(🔳)百度486天后工(♉)作狂陆奇只不过个人和家庭的原因由李彦宏在5月18日下午发(🏁)出的内(🚯)部邮件中下达命(🎑)令(🔃)从今年7月(⌛)起(😁)不再一职百度集团总裁兼首席运营官

这(🤟)位李彦宏亲自来从(🌚)硅谷这边(🦃)请慰籍着百度转型(🥖)厚(👢)望的明星职业经理(😜)人在百度AllinAI大战略拐向中(🦁)途倒(📲)是在公司内外也打胜(👹)了个人口碑的时刻突然之间取走对百度实际业务的管理权

虽(🤮)说李(📈)彦宏称陆奇将再任职集团公司(🚤)的副董(👽)事(👨)长以这个身份一(💶)直送回(🔐)百(🛒)度但很多这更像是越(😐)描(✈)越黑

百(🥇)度员工的群早(🥣)就炸开觉着副董事长(🏼)那是个(🌋)虚职先缓存(🆘)一下下一步就走了

虚职的分析不虚从百(🕡)度新(🥒)的管理班子和权力架构(⭐)不不(⏺)自然(🗡)出去(🕝)陆奇取(⏬)回了全都(🙌)所有的权力

据百(🧥)度内部邮(🗜)件百(🍺)度(🚟)主(🈹)要业务部门负责人张(🤜)亚勤向海龙王(🚡)海峰朱光等(🌧)人将再向李彦宏做了(✂)汇报李彦宏在5月(🦐)18日的(🔐)内(🦄)部邮件中同时宣(📅)布王海峰成功进阶为(⏰)百度公(🏿)司(🏎)高级副总裁并再(👭)继(🌘)续职务AI技术平台体系AIG总负(🕝)责人况(🐝)且AI的(👳)两大事业群(🐮)智能驾驶(🐻)事业(🏅)群组IDG总(🛰)经理李(🔃)震宇投向张亚勤如实汇报景鲲(💇)将一职智能生(📭)活事业群组SLG总经理一职(🏬)未来一段(🗞)时间里直(🤺)接向李(🥔)彦宏汇报情况

到现在为止张亚勤(😾)向海龙王海峰朱光均向(😥)陆奇(🤕)领导(📻)报告且陆奇最(🐬)最看重(🍞)的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智能(🕸)驾驶事业(💨)群组IDG均由陆奇真(⚓)接亲自挂帅任总经理正因(🔢)如(📶)此职业经理人陆奇被(🍳)如果说(🎋)是少见的除开李彦宏外(🌀)居然(🕉)还能(✌)在百(🕒)度总帅大权的人

此行(📺)人事变(🌔)动并不代表百度的直(🏎)接(🍯)掌舵权恢复又回到李(👃)彦宏手上后者而且在(🦐)移动端(🍺)时代对公司战(🌳)略(🐊)可以确定的(🚑)游移不定(🍝)在管理能力上令一(✅)些内部员工(🐬)失去了信心

与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的三(😰)角权力结构(👎)李彦(🚻)宏主抓信息流广告业务(🦒)陆奇总统(💈)领通盘业务尤其(💆)是(👬)AI李(🚣)彦宏夫人(🛩)马东敏(🏃)抓投(💍)资什么(👙)在表面上(🍴)看(🐦)来比较稳定地保(📵)留了一年多(👤)然后完全崩坍

陆奇在(😣)百度掌权的四百多天里百度(🔌)的股价(😆)比起他入职时之初修(🏾)为提升(⛵)了将近60但百度(🆒)与阿里腾讯市(🥠)值依然差出一个数(👗)量(🏟)级与(🌹)今日头条(🌌)的竞争(🍶)远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫

1举刀的陆奇和百度的斗争

陆奇慢慢退(🌒)出百度(🎣)的消息公元前16世(🤥)纪(🎋)在4月底再到(🌂)脉脉曝(🌖)出消息一团团(🥗)时陆奇(😤)本人(🗑)还在参加(🚁)上海车展外(😴)表看来精(🚢)神焕发甚至于他刚刚(🆑)开放了新一期新风会的(🎦)考试报名这(🐽)是陆奇创始的不定(📲)期检查(👭)跟百度员工继续讨论公司方向和业务的内部会(🕰)议

这些都让百(🥀)度基层员工对(🚻)此(👰)那两个爆料十分不(👌)屑(♐)甚至还怀疑是竞争对(🌐)手蓄意释放(🍕)出谣言在百度能发财报前一日拉低百度股价

李彦宏(💸)今天的(🌕)内部信难(📑)比登(🥥)天(🕦)一枚炸弹感觉公司刚稍微有点垂死还得不(🚆)行(🤓)呀一(🥦)位百度员工对36氪说

一位(⏺)百度内部(🙏)知情人士对36氪谈起过陆奇(🔰)的离职与同百度搜索系高管的政治斗争无关上列人(🐲)士称陆奇曾对百度搜(🕸)索部门可以表示就是为(🕚)了百度的名声估计坚(🌧)定的(👦)杀掉(🔜)特(🍳)定垂直行业的竞价排名广告这应该不会有什么东西太大问题只会有(🤲)收入上(🍄)的影响但陆奇的(🐋)主张遇到了四位百(💦)度高管(🔬)的联合抵制终于(🎿)的结果是陆奇慢慢退出百度的权力核心

3月份百度刚情况了一次人事变动李(➿)叫(🗾)兽百(👭)度(👙)贴吧事业(🈸)部(🏎)总经理胡玥百度地(💗)图事业部总经理李东(🐶)旻搜索广告高级总监(😂)鲁鹏(📇)俊(🥢)内(🍽)容服务平台总经(🧦)理屠静等多位中层员工(🈳)离职

最近的传言是百度多(🍱)年的现(🎙)金流基础大搜索业务负责(⛱)人向海龙在场的不少百度核心业务(🕟)管理者毕(🥠)竟并(😒)没有(🚱)受(😥)重视(🔀)一定要拿到(👋)资源(🆗)有(👡)离职意向

重新回顾陆奇直(📋)接进(🦃)入(👎)百度之(🐩)初百度还陷在200亿投入O2O大战(🎟)的泥潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧元滑下(🍀)到BAT阵营(🤭)的(🗑)边缘

陆奇直接(📊)进入百度后正式(🦗)确立的(📕)战(😶)略是Allin人工智能做Feed流(🗓)的战略主(🔐)航道按照手机百度重现(🤔)移动搜(〰)索的(🌺)地位(🎰)并(🍑)攻占内容市场这(🕜)些看(🥍)重百度百科百度(🍻)地(🍗)图百(🚁)度账号这类优势业务

渐渐而去的是以(🌕)医(🐢)疗(🕴)事业部为首的大(🎱)举进犯被裁撤与AI核心战略没什么关(✴)系的不能贡献足够利(🍈)润的部门都遭遇考核(😍)和裁撤说是(👽)这(💠)与马东敏的思路完美(👉)契合举刀是(🏏)媒体对陆奇之于百度业务(🏈)的评价

今天慢慢退出权力(🎧)核心的人成了陆(👼)奇本(🦄)人

他把别人(🍛)都斗走了然后再自己走了(🕵)一位逼(🔦)近百(🛄)度的人士赞叹

2陆(👙)奇和百度的文(🖐)化

2017年(👌)1月陆奇组建百度(🗑)的第一场(🐿)媒(🍷)体沟通会上李彦宏向外(🙇)界详细介绍陆奇

在百(👤)度内部有很多关(💐)於陆奇的传言比如说他工作站了起来像台机器每隔一天只(🌃)睡4个小时两点一(➖)线在公司(💞)和(🥉)长期性下榻的酒店(🍉)间穿行(🥥)又例如他做事(📪)亲力亲为相(🏰)当透测哪怕(✨)重新啊设计(🦕)了(🏡)全公司的周报(➕)风(👸)格统一好第一段写什么第二段写什么他也会解除基层员工再(🤑)邮(⌚)箱他再讨论问题的邮件

这为(🕗)陆奇赢(🍌)得(📤)了口碑

但(🤙)令陆奇(💘)在内部我得到认可的是他借着再造百度企(🙈)业(🕗)文化的努力(🍹)特别是打破百度网(🛣)页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的(⏺)顽疾

不久前百度内部的官僚作风人事斗争和个别管理层的(🙂)私心一度被可以表示一家巨头(🤾)企业文化(🍷)中的顽疾

不过Robin很(🔨)厌恶官(🌵)僚不过他又比较好适(🙎)当放(😈)权于外边的这些人边沿的那些人又跟他也不是一条心也很胡弄他即便他们(♋)很清楚什么(😨)是对公司必要的但的确如(😷)此关心只(🤙)在乎做的事有没往上汇(🥪)报的时候好看点逼着(🚱)基层员工挑活干

中高(👧)层(🅰)管理者的这样的(🤑)偏(🎞)好结(😅)果会(🍛)反应在绩效评定(⛄)上一名(🧡)内(🔳)部人士对(🆔)36氪可以表示症(⛷)结(🥞)应该是只考虑(📬)到KPI实在不行你我以为以百度的技(❔)术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都清楚只不过不安(🛹)排好(🚩)人力(⛪)去整治

以内种种除了魏泽(💶)西事件狂暴后百度的措手不及让(👍)李彦宏看(🚡)起(🏯)来好像像个高居高层(📳)又非常好蒙蔽的(✉)CEO

一种观点(🍓)是(👈)这也和Robin个人的性格或(🛳)者他是个重感情的(❄)好人(🔎)是个是个的技术男但他(😦)根本不不(🔘)算个杰出的的管(🍈)理者特别是要羽(🛺)翼未丰百度这艘巳经有5万员工的大(🐵)船(🏦)

这(🥗)那就是陆奇初入百度遇(✅)到的状况管理层最看重私(💧)利(🦒)势力盘根错节基层的的问(👞)题和意见反馈不了高(❄)层

因此陆奇开设了新风向沟通(🌛)交流会(🅱)这是一个定期跟员工(🍡)交流的讨论会(🧖)制(🕤)度每(🌀)次来开一个半小时(🔷)陆奇会请帖一位(🌡)业务线大佬亲自出面并在百度内网和新风会你的(🔝)留言区选(📦)出最受员工关(🙂)注的问题(⏳)在会上(💖)直接反驳

提问可能很刺(🛩)耳例如就(🚒)曾有员工一点(🍂)也不客气的问(🚯)陆奇为么百度(🍤)的产品(🎍)都中规中(🥉)距江湖(😔)之远是对员工更加不(❗)好算和亲身(🈵)的体验的问题做一个新系统和程序维护一个旧系统这(🍒)对个人境界突破的价值几乎不一样这倒致就没(⏺)人很乐意(🏅)程(🈷)序维护旧系统都愿意去做新的这种问题怎末可以解(❌)决

有时候(🌊)只不过我们没法提出来解决(📢)方(🎄)法但至多这些(💁)个问题让上面的大佬看(🔳)到了(🐷)就达(🐱)到一定目的了一位百度员工其实相对于百(🍁)度(🧚)历(🗒)史上的管理层陆奇表现出来出前所(🔝)未有的强烈的坦率和不回避

过去这在百度是不可(👮)想(🏢)象中(🥒)的

这在百度内部带走了一种印象一名(👴)普(🌵)通员工想同(🏬)COO陆奇联系(🚿)有时比(😖)同总监级管(⤵)理者(🏨)交(📩)流更太容易放到其余大公(✖)司这是个奇怪的现象

这让人想起了(🙇)腾讯创始人马化腾知乎用户和菜头分享(🚼)过一(👢)件事腾讯的产品线上有1700多个产品(🆗)他参与其中的蛮数量和他回信商(🥜)讨产(🚲)品问题相当祝生(🛩)活基本(🏛)上那是一个PM和另一个PM之间的切磋切(🦌)磋如(🎁)果他被(🚆)你(🥢)的(🛎)做法(📸)极大激(🔃)荡Pony会立刻把邮(🐚)件升级拖一堆VPGM从里面出来带动事情行进

陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨论问题的邮(🙊)件(📌)趁机发觉刻意隐藏在百度的产品制度和运(😻)转细节中的(🏧)隐疾毕竟害怕管(🦔)理(😆)层不解释年轻用户的需求他一天玩各(🔆)种App匿名试(🙂)用手机百(🕊)度邀请在百度内(💒)网中先发表见解(😒)的员工单聊

在(🌍)最(🧀)近的一(🏛)次(🎟)新(🏄)风会上(🈯)陆奇期(⌛)刊等级半个公司集团战略巳(🏳)经都差不(🌡)多(😀)理顺了但要做的仍很多

3换了司机的高速列车

过(🕹)去几年搜索广告在养肥了百度的(✅)同时也抹杀掉了这家(🕗)百度的敏感度和锐气陆奇给百度新(🛑)找的路子(🉐)是像Google一(📋)样剪切粘贴(🏕)出(💼)一个都属于自己的AI时代的安卓逃掉过(😘)度依赖广告的广告盈利模式在这套思路(🎞)里DuerOS和Apollo是有用的落地之前(🍥)出口

在2018年的CES大(📵)会上陆奇半带(📋)欣慰地称百度(🍠)AI尤其是Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们打听一下的是高速行(🐗)驶(👇)的到百(🍀)度在(🕹)突然换了司机后(🥐)会不会脱轨

在百(👳)度历史上(📮)产品或业务而且负责人离职后而激起浪花的事时(🅾)有发(🔀)生(👨)了什么(🆎)

如今指挥棒又返(🌷)回到李彦宏手中(🎣)李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的(🐊)权(👜)力(🥛)包括(🍑)把陆奇开了头的变革再继续下去

参照李彦宏在内部(🧝)邮件中的规划(🚘)以往(🏾)陆(🚱)奇亲自跑(😞)带的两(🚨)块(🧠)核(🔙)心(🅰)的AI业务智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇日后(🥧)投向张亚勤领导报告(🥥)景(👤)鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来一段时间里真接向李彦(🛡)宏领导报告百度也许(🤣)不会会出现第二个陆奇这(⏹)样(🎍)的角色如今(🐺)要注(🧕)意精力(📩)放进百度(🕝)Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业群组(🤗)再寻(♐)找风一位高层汇报者

值得注意的是上述(⛓)事项内部(🥔)邮件中达到(🔀)三分(🤴)之一的篇(🛵)幅都比较复杂到王海峰这次什么变(💜)化后此前职务AI技术平(😉)台体系(🌥)AIG总负责人的王海峰被任(👞)命百(📝)度(🦂)公司(🛌)高级副总裁

依据(🦇)什么(➖)百度的官(🏛)方信王(📥)海峰2010年(🆓)一并加(🈚)入百度几乎在同一时间(🎪)为公司(🌾)创(😦)建角色了自然语言处理部互联网数据研发(🕧)部推(🥜)荐引擎和个性化(🅿)选择部多媒体(🦆)播放部图片搜索(🎀)部语音技术部等并曾担(🔌)任搜(🕐)索公司(🎟)副总经理

在2017年(💴)3月吴恩(😀)达因派系斗争远远离开百(🦄)度后王海峰刚接手(🧟)了吴恩达此前(🔦)专门负责的百度研(🌖)究院下一界AIG总负责人同时境界突破为Estaff成员而被可以表示百度AI派系(🌾)上一波(🤣)斗争中的赢家

一位百度内部人士对36氪明(🛵)说王(🛋)海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责(🏮)的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共同负责落地后到产(🛄)品并(⏪)可以使(🛑)用前者的数据但两个部门在长期合作的同时也修真者(📢)的存在博弈AIG也在绝对机密研发自己(💆)的硬件(😜)机器人产品

陆奇离开后(💤)AllinAI的百度依旧(🥉)是(🕣)是需(🏒)要一位有能力禁锢几(🤫)块AI业务(♊)避免内(🐩)斗不断的(🌑)管理者但这个人(🐆)会不会又出现从哪里来全(😹)是个未知数

陆奇退任百(💢)度总裁(🍜)和COO的消息公告后百度今晚美股开盘价格(🎶)股价即暴跌约7

再强势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度员工对未来的(🛢)确(🧚)积极乐观(😤)怀疑就算跑(🚾)来(♎)也招不来人

陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百度新的刺激(🏛)但百度看来却没给这些外来的革命者充足的利用

4如何评价海王