• 1有哪些日剧让你眼前一亮
• 2小米10涨价后销(🚤)量却(🔅)很好(🐣)是因为以前(🛺)太(🥦)便
• 3十年(❗)前有人说腾讯和阿里(😤)抵不上一个百度
• 4如何评价海王(🎎)

1有(🕺)哪些日剧(🌲)让(🎲)你眼前一亮(➡)

1海王

导演胜者即是正义金子文纪土(🎨)井裕泰石井康晴

演的暗金丑岛君新垣结衣星野源大谷亮平(🎏)

看(🗂)点食(🔔)草(👗)工(🕋)科男呆(🛂)萌美少女实验的方法契约婚姻的也非常有趣单身狗被散了(👉)很(⏸)多狗粮新垣结衣根(♒)本就是太萌片尾舞蹈太逗了

2海王

导(🐙)演海王福泽克雄棚(🖖)泽(🐘)孝义田中健太

古装电(😇)影堺雅(😈)人(🚣)上户彩香(🍶)川照之

看点跟啪啪啪一样霓虹(🚶)人比(🎵)较(🕶)喜欢前戏十足然(😖)后在一瞬(⛓)间再次爆发(👯)每集前30分钟(🥞)都(🍏)无比压抑剧情一(🥝)环(🆚)扣一环紧(😥)张到不行到结果十几分钟热血励志形状怪异打着(📓)鸡血堺雅(📥)人香川照之(🏙)等许多优质叔出演电影的银行家们气(🎀)质不凡最(🌵)后大结局反正(⤴)挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅有少(🎉)年热血小(🏪)喽(🔚)啰

3逃(🏫)避虽可耻(🆘)但(👸)有用

导演松冈锭(🐷)司山下敦弘及川拓郎

主演(🔸)小林薰须藤理(🛂)彩田畑智子

看点在每个深(⛹)夜边缘人被美食彻底治愈即便是普通人获得依(💸)旧有(🌺)故事台词如散文版优美动人小林薰大叔气(😶)质浓烈

4半泽直树

导(🍑)演石川(🗣)淳一(🏑)城宝秀则西坂瑞(🍞)城(🍩)编剧古泽良太

演的堺雅人新垣结衣冈田将(🔍)生(🗓)

看点(🎐)毒舌大叔(💥)和呆(🛀)萌(🐠)少女组(🤹)合最好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪新垣(🥎)结(📻)衣正义感十足且乖诉(🏖)讼中的笑点很多却(📨)能(📸)直(🕋)接导致人陷入深(🌇)思(🌇)末凉子御姐范真棒熟透的水蜜(😣)桃

5深夜(🌳)食堂

导演(🔣)山(🚻)口(🗻)雅俊川村泰祐(🦖)

主演山(🚗)田孝之片濑(🌚)那奈(🙈)矢部(🏈)享佑

看(🈴)点从高利贷角度(🥉)看计划理(⏲)财的重要性欲望是把刀能伤人(➕)也能伤己连(🚪)高利贷也能拍得热血街灯还(👨)真啧

2小米10涨(🦌)价后销量却很好是因(📐)为以(🏓)前太便

3十年前有人说腾讯和阿里(➖)抵(🍷)不上一个百度

百度未一跃而(🐴)起陆奇已离场后进入到百度486天后工作狂陆奇只不过个人(🕊)和家庭的(🅱)原因(🧟)由李(💲)彦宏在(🚄)5月18日下午发出的内(😱)部邮件中下达命令从(🍆)今年7月起不(♎)再一职百度集团(🐅)总裁兼首席(🐉)运营官

这(🙄)位李彦宏亲自来从硅谷这(💷)边请慰籍(🍚)着(👌)百度(🔏)转型厚望的明(🛹)星(🚅)职业(🌓)经(🈺)理人在百度AllinAI大战(❤)略拐(🥄)向中途倒是在公司内外也打胜(🥄)了个人口碑的时刻突(♈)然之间取走对百度实(🤴)际业务的管理权

虽说李彦宏(🔲)称陆(🗜)奇将(🌘)再(🚹)任(🕋)职集团公司的副董事长(❔)以这个身(🔡)份一直送回百度(🔅)但很多(👣)这更像是越描越黑

百度员工(🎒)的群早就炸(🤝)开觉着副董事长那(🐙)是个虚职(🍽)先缓存(🍐)一下下一步就(🥍)走了

虚职的分(🏩)析不虚从百(🌷)度新的管理(🌁)班子和权力架构(📛)不不自然出去陆奇(🥏)取回了全都所有的权力

据(🐳)百度内部邮件百(🎂)度主要业务部(🏇)门负责人(🛷)张亚勤向海龙王海峰朱光等(💝)人(🌯)将再向李彦宏做了(🀄)汇报(🕠)李彦宏(⛹)在5月18日的内部邮件中同时宣布(👵)王海峰(🕕)成功(✈)进阶为百度公司高级副(🦔)总裁并(🗄)再继续职(🚽)务AI技术平(🏄)台体系AIG总负责人(🚧)况且(🎽)AI的两大事业群智能驾(⛅)驶(🖕)事业(🏝)群组IDG总经理李震宇投向张亚(🔒)勤如实汇报景鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一职(🏑)未来一段(💴)时间里直接向李彦宏汇报情况

到现(👯)在为(🎴)止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇领导报告(❗)且(🔣)陆奇最最看重(🧓)的两项(🧥)AI业务的出口智能生活(📢)事业群组SLG和(🉐)智能驾(🤰)驶事业群组(🌖)IDG均(🤭)由陆奇真接亲自挂帅任总经(🧖)理正因如(🧠)此职业经(👦)理人陆奇被如(🌺)果说是少见的除开李彦(🏽)宏外居(😢)然还能在百度总帅大权的人

此行人事变动并不代表百度的直接掌舵权(🧥)恢复又回到李(🤧)彦宏手上(😺)后者而且在移动端时代(🌀)对公司(🐞)战略可以确定(🎬)的游移不定在管理(🎆)能力上(📻)令一些内部(🥏)员工失去了信心

与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马(💓)东敏的三角权力结(😁)构李彦(📪)宏(👫)主抓(💶)信息(🤖)流广告业务陆(🏾)奇总(🍅)统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓投资什(👄)么在表面上看(💶)来比较稳(👽)定(🥩)地保留了一年多然后完全崩(🕘)坍

陆奇在百度掌权的(✌)四百多天里百度的股价比起他入(🌆)职时之(⬅)初修为提(🍚)升了将近(🐮)60但百(🖖)度与阿(🛰)里腾(⛅)讯市值(🐌)依然差出一个数(🐻)量(👊)级与今(🏥)日头条(🕵)的竞争远未结束后随着陆奇的离(🔈)去百度下(⛏)重注(🚡)的AllinAI战略更是前路(🧛)渺茫

1举刀的陆奇和百度的(❔)斗争

陆(📂)奇慢慢(💵)退(😳)出百度的(🔮)消息(⛏)公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团(👇)团(🍆)时(💾)陆(🛀)奇本人还在参加上海车展外表看来精(🦊)神焕发甚(🧡)至于(⛰)他刚刚开放了新一期新(🌉)风会的考试(🎗)报(🔸)名这是陆奇创始的不定期检查跟(🏹)百度员(❣)工继续讨(🌒)论公司方向和业务的内部会议

这些都让百度基层(🚫)员工对此(⏩)那(🏺)两(🚍)个爆料十分(🚪)不屑甚至(🥤)还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度能发财报前一日拉低百度(🦈)股价

李彦宏今天的内部信(🤙)难比(😬)登天一枚炸弹感觉公司刚稍(🚅)微有点垂死还得不行呀一位百(🗻)度员工对36氪说

一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇(🙁)的离(🐸)职(🍕)与同(🥀)百度搜索系(🤷)高(🐏)管的政治斗争无关上(🍟)列人士称(⛹)陆奇曾(🖼)对百度搜索部门可以表示就是为了百度的(🥐)名声估计坚定(😧)的杀掉特定垂直行业的竞(🐍)价排名(🔥)广告这(😯)应该(🐸)不会有什么东西太大问(🏓)题只会有收入上的影(🏞)响但陆奇的(📕)主张遇到(🔼)了四位百度高管的联合抵制终于(😜)的结果是陆(🌜)奇慢慢退出(😫)百度的权力核心

3月份百(🧀)度刚情况了一次人(🕸)事变动李叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度地图事(🎋)业部总(🔢)经理李东旻搜(🏦)索广(⌛)告(😣)高级总监鲁鹏(🛴)俊内容服(🦗)务平台总(🤧)经理(🌗)屠静等多位中层员工离职

最近的传言是百度多(🏳)年的现金(🏂)流基础大搜索业务负责人向海龙在场(👭)的(🙀)不少百度核心(🌄)业务(🤝)管(😳)理者毕竟并没有(📯)受重视一定(🎾)要拿到资源有(🤚)离职意向

重新回顾陆(🙉)奇直接进(😷)入百度(📉)之初百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战(🛑)略(🍝)尚就没(🕢)清晰的思路股价(😬)一度降(📢)至(🚘)161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进(🏻)入百度后正(🐵)式确立(🍢)的战略是Allin人(🐶)工智能做Feed流的(🎬)战略主航道按照手机百度重现移(🐘)动搜(🐽)索的(👣)地位并攻占内容市场这些看(♿)重百度百科百度(🐦)地图百度账号这(✉)类优(🤟)势业务

渐渐而去的是以医疗事业部为首的(🆖)大(🆕)举进犯被(😇)裁撤与AI核(🖋)心战略没什么关(📝)系的不能(😜)贡献足够(👉)利润的部门都遭遇(🚒)考(🎿)核(🎭)和裁撤说是这与马东敏的(🕘)思(😺)路完美契合举刀是媒体对陆奇之于百度业(🐪)务的评价

今天慢慢退出权力核心的人成了陆奇(🕵)本(🔛)人

他(🚇)把别(🧠)人都斗走了然后再自己走了一位(🏕)逼近百(🐦)度的人士赞叹

2陆奇和(🈯)百(♑)度的文化

2017年(🌷)1月陆(🚰)奇(💰)组建百度(👭)的第一场媒体沟通(🕊)会上李彦宏向(🤹)外(🈵)界详细介(🌡)绍陆奇

在百度内(💬)部有(🌔)很(🛎)多关於陆奇的(⏯)传言比如说他工作站了起来像(🍳)台(🍮)机器每隔一天只睡4个(🎛)小时两(💢)点一线在公司和长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事亲力(🚏)亲(🕉)为相当透测(🚞)哪怕(⚪)重(🆗)新(🈷)啊设计了全公(✋)司的周报风格(🦎)统一好(🌸)第(🚊)一段写什么第二段写什么他也会(🎇)解除基层员工再(⏭)邮箱他再讨论问题的邮件

这为陆奇(🚈)赢得了(👨)口碑

但(⭕)令陆奇在内部(🐀)我得到认(😢)可的是他借着再(🚻)造(🐖)百(🔷)度企业文化的努力特别是打破(✍)百度(🍣)网页(🍅)从基层到高(👲)层管理者交流沟(⛔)通(🍨)阻塞住的(⛏)顽疾

不久前(👺)百(🛠)度内部的(🍓)官僚作风人事斗争(👮)和(👈)个(🍸)别管理层的(🖐)私心(🎣)一度被可以表示一家(🕔)巨头企(🧛)业文化中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚(📆)不过(🆓)他(🔵)又比较好适(😻)当放权于外边的这些(🏾)人边沿的那些(🎽)人又跟他(🐞)也(💭)不是(❣)一(🌮)条(🛰)心也很(⛏)胡弄他即便(🔶)他(💘)们很清楚什么是对公司必要的但的确(🐬)如(🦆)此关心只在乎做的事有没往上汇报的时候好看点逼着基层员工(💒)挑活干

中高(⏩)层管理(🏗)者的这样(🎽)的偏好结果会反应在绩(🦗)效评定上一名内部(🔞)人士对36氪可以表示症结应该是(🔸)只考虑(✈)到KPI实在不行你我以为以百度的技术连不赚钱的垃圾(🉑)广告(🥖)帖都(🕌)灭不了(👚)他(⚾)们都(🥦)清楚只不过不安(🌮)排好人力去整治(🚳)

以内种种除了魏泽(📣)西事件狂(🐣)暴后百(👒)度的措手不及让李彦宏看起来好像像(⛴)个高居高层又非常好蒙蔽的CEO

一种观点是这也和Robin个人的性(🍽)格或(🤫)者他是个重感情的好人是个是个的技术男但他根本不不算个(🤘)杰出的的(💱)管(🈚)理者特别是要(⏱)羽翼未丰百度这艘巳经(🦊)有5万员工的大船

这那就(😓)是陆(👢)奇初入百度遇(🐎)到的状况管理(🎇)层最(🥖)看重私利(🐀)势(🎺)力盘根错节(😒)基层的的问题和意见反馈不了高层

因此陆奇开设(👴)了新风向沟通交流会这是一(🍓)个定期跟员工交流的讨论会制(❔)度每次来开一个半(🎈)小时陆奇会请帖一(🤖)位业务线大佬亲自出面并在百度内网和新风会你的(😖)留言区选(💃)出(🤶)最受员工关注(🧣)的问题在(🍍)会上直(🤫)接反驳

提问可能(💱)很刺耳例如就曾有(🚆)员工(🌱)一点也不客气的问陆奇(🌐)为么百度的产品都中规中距江(🚬)湖之远是对(🔂)员(🕊)工更加(🍦)不好算和亲身的体验的问题做一个新系(💃)统和(💂)程序维护一个旧系统(🐈)这对个人境界突破的价值几乎不一样(✍)这倒致就没人很乐意程序维护旧系统都愿意去做新的(🎼)这种问题怎(🌑)末可以解决

有时(🐙)候只(🔤)不(🙏)过(🏠)我们没法(🔇)提出来解决方法但至多这些个问题(🏼)让上面(🃏)的大佬看到了就达到一(🍤)定目的了一(🍄)位百度员工其实相对于百度历史上(🔙)的管理层陆奇表现出来(🤥)出前所未有的强烈的坦率和不回避(❓)

过去这在(🧛)百度(🙏)是不可想象中的

这(🚽)在百(🍒)度内部带走了一种印象一名普通员(🦃)工(🌽)想同COO陆奇联系有时比同总监级管理者交流更太容易放到其余大公司这是个奇怪的现象

这(🚆)让(🔌)人(🤺)想起(🍑)了腾讯创始人马化腾知(📇)乎用户和菜头分享过一(🔏)件事腾讯的产品线(🌋)上有1700多个产品他参与(🐔)其中的蛮(🍡)数量和他回信商讨(⏪)产品(🌁)问题相当祝生活(❔)基本上那是一个PM和另一个PM之(✳)间的切磋切磋(🕢)如(➿)果他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里(🏇)面出来带动(📔)事(🛩)情(⏯)行进

陆奇也(🚋)会直接发基层员工发(🍾)邮箱他讨(🚼)论问题的邮件趁机发(🖖)觉(🍢)刻意隐藏在百度(🐏)的产品制度和运(🕍)转细节中的隐疾毕竟(😞)害(🔚)怕管理层不解(🧜)释年轻用户(🙂)的(🎠)需(🦌)求他(📹)一天玩各种App匿名试用手机百度邀请在百(🔶)度内(🍎)网中先发表见解的员工单(🕋)聊

在最近的一次新风(😇)会(🍿)上(🧚)陆奇期刊等级半(🦓)个公司集团战(🎤)略巳经都差不多理顺了但要做的仍很多

3换了司机(🕟)的高速列车

过(😶)去几年(🧠)搜索广告在养肥了百度的同时也(👌)抹杀掉了这家百度的敏(🎙)感度和锐气陆奇给百度新找的(🎂)路子是像Google一样剪切粘贴出一个都(🍚)属于自己的AI时代的安(🛒)卓逃掉过(🤯)度(🤚)依(❇)赖广告的广告盈利(🥡)模式(🐟)在这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前(💵)出口

在2018年的CES大会上陆奇半带(🤒)欣慰地称百度AI尤其是(😑)Apollo的发展体现了中国速(🏿)度但接下来人(🍲)们打听一下的是高速行(✝)驶的到百度在(🌖)突然换了司机后会(🏇)不会脱轨

在百度历(✈)史(🍇)上产品或业务(🕝)而且负责人离职后而(🏉)激起浪花的事时有发生了什么

如今指挥棒又返(✏)回到李彦宏手中李彦(🧥)宏仍旧必须平衡新领导(🚛)班子的权力包(🚊)括把陆奇开了头的变革再继续下去

参(🗻)照李彦宏在内部邮件中的规划(👳)以往陆奇亲自(🛩)跑带的两块核心的AI业务智能驾(🕤)驶事业群(✨)组IDG总经理(😣)李震宇日后投向张亚(🛥)勤领导(🚡)报告景鲲升任智(🎸)能(🤑)生(🥫)活事业群组SLG总经理(🈲)未来一段时间里真接向李彦宏领导报告百度也许不(⛹)会会出现第(⛳)二个陆(💧)奇(✌)这样的角色如今(🕡)要注(🎗)意精力放进百(🚂)度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业群组再(⏰)寻找风一位高层汇(📬)报者

值(🔒)得注意的是(🏽)上述事项内部邮件中(📘)达到三分之一的篇幅都比(💇)较复杂到(🐝)王海(🛬)峰这次什么变化后此前职务(📩)AI技术平台体系AIG总负责(🎇)人的王海(😆)峰被任命(🆔)百(🌀)度公司高级副总裁

依(🎮)据(⏰)什么百度的官方信王海峰2010年一并加入(🎰)百(🌫)度几乎在(🥐)同(🎏)一时间为公司创建角色了(👹)自然语言处理部互联网数据研发(🚳)部(🥠)推荐引擎和(🥊)个(👻)性化选择部多(🚅)媒体播(🐖)放部图片搜索部语音技术部(🥄)等并曾担任搜索公司副总经理

在(🔚)2017年(🍊)3月吴(🍯)恩达因派(💽)系斗争(😔)远远离开百(🕙)度后王(🥍)海峰刚接手了吴恩达此前专门(😂)负责的百度研究院下一界AIG总负责人同时境界突破为Estaff成员而被(🏓)可以表示百度AI派系(🌃)上一波斗争中的赢家

一位百度(💷)内部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专(😍)门负责的DuerOS之(🍬)前的关(🌭)系是前者提供底层技术(🎮)后者共同负责落地后到(😘)产品并可以使用(⏰)前者的数据但两个部门(🆘)在长期(🚮)合作的同时也修真者的(🔅)存在博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机器(🧑)人产品

陆奇离开后AllinAI的(🍗)百度依旧是是需要(🈷)一位有能(🤥)力禁锢几(🐙)块AI业务避免(👱)内斗不(🤴)断(😻)的管理者但这(🤱)个人会不会又出现从(🍂)哪(🔕)里来全(🐖)是(😞)个未知(🎉)数

陆奇退(🏌)任百度总裁和COO的消息公告后百度今(😾)晚美股(💻)开盘价格股价(🏕)即暴跌约7

再强势加盟来一位陆奇也会被(🥖)斗走(🏪)一(🚱)位(🏕)百度(🐐)员工对未来的确积极乐观怀疑就算跑来(👘)也招不来人

陆奇贡(🦏)献(🧔)的486天(🌊)像鲶鱼一样给(🏤)了百度新(🦁)的刺激(🥖)但百度看来却没给这些外来的革命者充足的利用

4如(📖)何评价海王