• 1有哪些日剧让你眼前一亮
• 2小米10涨价后(🥛)销量却很(🌨)好是因为(🥢)以前太(🎉)便(🐱)
• 3十年(🛅)前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度
• 4如何评价海王

1有哪些日(⏮)剧让你眼(🚧)前一亮

1海王

导(🌈)演胜者(💃)即(🍫)是正义金子文纪土井裕泰石井康晴

演的暗金丑岛(⏬)君(🌤)新垣结衣星野源大谷亮(🎈)平

看点(👖)食草工科男呆萌美少女(⏺)实验的方法契约(🈹)婚姻的也非常有(🔺)趣单身狗被散了很(🈺)多狗粮(👔)新(💧)垣结衣根本就是(♌)太萌(💻)片尾舞蹈太逗了

2海王

导(🔭)演海王福泽克雄棚泽(⏺)孝义(🎪)田中(🏛)健太

古装电影堺雅(😶)人上户彩香川照之

看点跟啪啪啪一样(🍩)霓虹人比较喜欢前戏十足然后在一瞬间再(⏹)次爆发(💠)每(🏮)集前30分钟都无比压抑剧(⬇)情一环扣(⏹)一环(😲)紧张到不行到(❕)结果十几分钟热血励志形状怪异打(⏲)着(🈹)鸡血(🕤)堺雅人香(📺)川照之等许多优质叔出演电影的银行家们气质不凡最后大(🥜)结局反(💖)正挺要什(🏈)么不(💒)是现实的BOSS们相互妥(🕺)协炮灰的仅有(♉)少年热血小喽(😬)啰

3逃避虽可耻但有用

导演松冈(⏰)锭司山(🉐)下敦弘及川拓(💽)郎

主演小林薰须藤理彩田(⛑)畑智子

看点在每个深夜边缘人被美食彻底(⚓)治愈(🥓)即便是普通(😇)人获得依旧有故(😻)事(😣)台词如散文(🔠)版优美动人小林薰大叔(🚉)气质浓烈

4半(🤱)泽(😑)直树

导演石川淳一(🦁)城宝秀则西坂瑞城编剧古泽良太

演的堺雅人新垣结衣冈田将生

看点(🐪)毒舌大叔和(🌏)呆萌少女组合最好搭(🥥)配还(😖)挺好玩(💯)吉高由里子贱(⛏)萌怪新垣结(🚏)衣正义感十足(🐊)且乖(🧤)诉讼中的(🆘)笑(🐂)点很多却能直接(🐦)导致人陷(🐊)入(🔺)深思末凉子御(😿)姐范(🛳)真(😫)棒熟透的(🚠)水蜜桃

5深夜(🍌)食堂

导演(🛡)山口雅俊川村(🐯)泰祐(🗨)

主演山田孝之片濑那(⏩)奈矢部享佑(🎾)

看点从(🏵)高利贷(🙆)角度(🈯)看计划理财(😃)的(👟)重要性欲望是(🛏)把刀能伤人也能伤己连高利贷也能拍得热血(😋)街灯还真啧

2小(🤺)米10涨价后销量却很(🛃)好是因为以前太便

3十年前有人说腾讯和阿(🚔)里抵不上一个百(🦖)度

百度未一跃而起陆奇已离场后进(📠)入到百度486天(🤼)后工作狂陆奇只不过个人和(🏭)家庭的(🔇)原因由李(🚷)彦宏在5月18日下午发出的内部邮件(🍐)中下(🖊)达(⛔)命令从今年7月起(📋)不再一职百度(🐓)集(😉)团总裁兼首席运营官

这位李彦宏亲自(🍤)来从硅谷这(🕘)边请慰籍(🌡)着百度转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战略拐向(⚡)中途倒是在公司内外也(🍸)打胜了个人(💛)口(🥇)碑的时刻(🏜)突然之间取走对百度实际业务(🥦)的管理权(🐺)

虽说李(🕐)彦宏称陆(📺)奇将再任职集团公司的副董事长以这个身份(♍)一直送回百度但很多这更(🥧)像是越描越黑

百度员(🤗)工的群(💽)早就(👕)炸开觉着(🥗)副董事长那(🏤)是个虚职先缓存一(🏞)下(⛹)下一(📳)步就走了

虚(🚀)职的分析(🛬)不虚从百(💀)度新(🛰)的管理班子和权力架构不不自然出去陆(👛)奇取回了全都所有的(➰)权(🦔)力(🚑)

据百度(🔛)内部邮件(🐂)百度主要业务部门负责人张亚勤向海龙(🎱)王海(🥌)峰朱光等人将再向李彦宏做了汇报(💱)李彦宏在5月18日的内部(🤡)邮件中同时宣布(🎚)王海峰成功进阶为百度公司高级副总裁(✨)并(👍)再继续职(🤼)务AI技(⏬)术平台体(📻)系AIG总(👿)负责人况且AI的(🔲)两大事业群智能(💧)驾驶事业(💘)群组IDG总经(❄)理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将(🕠)一职智能生活(📕)事业(🚽)群组(🙄)SLG总经(🏦)理一职未(🥖)来一段时间里直接向李彦(🧀)宏汇(🧒)报情况

到(🌳)现在为(💾)止张(🤵)亚勤向海龙王海(❔)峰朱光(👄)均向陆奇领导报告且陆奇(🚐)最最看重的两项AI业务的出口智能生活(🎀)事(🍘)业群组SLG和智能驾驶(🏨)事业(😠)群组IDG均由陆奇真接亲(🔺)自挂帅任(💓)总(🤼)经(😸)理正因如此职业(🛅)经理人陆(⛩)奇(🍮)被如果(🔫)说是(🕯)少见的除开李(🚍)彦(🈲)宏外居然(😺)还能在百度(🍁)总(🎌)帅大权的人(🥢)

此行人(🥐)事变动并不代表百度的直接掌舵权恢(📪)复又回到李彦宏手上后(🧓)者而(🥛)且在移(📗)动端时代对公司战略可(📓)以确定的(📊)游移不定(🔋)在管理能力上令一些内部员工失去了信心

与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏主抓(📅)信息流(🏥)广(😂)告(🧔)业务陆奇(🔽)总统领通(👤)盘业务尤(🚖)其是AI李(⛵)彦宏夫人马东敏抓(🐄)投资什么(🅱)在表(🤮)面上看来比(🦉)较稳定(💏)地保留了(🏼)一年多然后完全(🀄)崩坍

陆奇在百度掌权(🆚)的四百(⏰)多天里百度的(👺)股(✴)价比起他(💐)入职时之初(👞)修为提升了将近60但百度与阿里腾讯市值依然差(🤶)出一(🚩)个数量级与今日头条的竞争远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前(🌡)路渺茫

1举刀的(🍁)陆奇和百度的斗争

陆奇慢慢退出百度的消息公元前(⬜)16世(👞)纪在4月底再到(🔤)脉(🚎)脉曝出消(❎)息一团团时陆奇本人还在(🔁)参加上(🗯)海车展外表看来精神焕发甚(🍡)至(🥣)于他刚刚开放了新一期新(💲)风会(❇)的考试报名这(⏯)是陆奇创始的不定期检查跟百度员(🙄)工继续讨论公司(🔩)方向和业务的内部会议

这些都让百度基层(😤)员工对此那两个(🏚)爆料十分不屑甚至还怀(⌚)疑是竞争对手蓄意(🌇)释放出谣言在百度能发财报前一(⛅)日拉低(🌒)百度股价

李彦宏今天(🤐)的内部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚(📄)稍微(🚩)有点垂死还得不行呀一位百度员工对36氪说

一位(🍉)百度内部知情(😵)人士对36氪谈(🕰)起过陆奇的离职与(🦋)同百度搜索系高管的政治(🔻)斗争无关上列(💔)人士称陆奇曾对百度搜索部门可(🔋)以表示就(😒)是为了百度的名声估计坚定的(💂)杀掉(💭)特定垂直行业的竞价排名广告这应该不会有什么东西(😕)太大问(🎅)题(🍿)只会有(⭐)收入上的(🎂)影响(🚅)但陆奇的主张遇到了四位百度高(🦃)管的联合抵制终于的结(🌊)果是陆奇慢慢(🔆)退(👁)出百度的权力核心

3月份百度刚情(📌)况了一次人(🕯)事(👉)变动李叫兽百度贴吧事(😷)业部总经理胡(😣)玥百度地图(🔇)事业部(☝)总经理李东旻搜索广告高级总监鲁鹏俊(⌚)内容(🏫)服务平台总经理屠(🍍)静等多(📡)位中层员工离职

最近的(😮)传言是百度多年(🔪)的(🥑)现金流基础大搜索业务负责(♈)人向(🤵)海龙在场的不少百度核心业务管理者毕竟并没有受重视一定要拿(🦎)到资源有离职(🍾)意向(💒)

重新回顾陆奇直接进(🍷)入(🔟)百度之(👷)初百度(🎨)还陷在200亿(✔)投入O2O大战的泥潭(🔡)转(🤭)型(🎺)AI战略尚就没清晰的思路(📩)股价一(🤬)度降至161欧元滑(🚘)下到BAT阵营的(✴)边缘

陆奇直(🍩)接进入(🔹)百度(❗)后正式确立的战略是Allin人工(🌉)智能做(🎦)Feed流(♉)的战(🌾)略主航(🤒)道按照手(🕵)机百度重现移动(🧦)搜索的地位(🌡)并攻占内容市场这些看重百度百(⛏)科百度地(🔟)图百度账号这类优势业务

渐渐而去的是以医疗事业部为首的大举进犯被裁撤(🎯)与AI核心战略没什(🖐)么关(🎡)系的不能贡献足够利润的(😉)部(🏨)门都遭遇考核和裁撤说是这与马(📩)东敏的思路完美契合(♋)举刀是媒体对(🏧)陆奇(🏜)之(🛳)于(😣)百度业务的评价

今天慢慢退出权力核心的人成了陆奇本人

他把别人都斗走了然后再自己(🤱)走了一位逼(🤸)近百度(🍽)的人士赞(🌜)叹

2陆奇(📽)和百度的文化

2017年1月陆(♒)奇组建百度的第一场媒体沟通会上李彦(🚝)宏(😭)向外(💰)界详细介绍陆奇

在百度内部有很多关(👉)於陆奇的传言比如说他工作站了起来像台机器每隔一天只睡(💂)4个小(🛹)时两(👑)点(🚵)一线(🥈)在公司和长期(🆎)性下榻的酒店间穿行又(🎆)例如他做事亲力亲为相当(♊)透测(🧝)哪怕重新(📬)啊设计了全公(🏡)司(🏎)的周报(🥝)风(😮)格(📐)统一好第一(🔚)段写什么第二段写什么他也会解(😚)除基层员工再(😗)邮(🚣)箱他再讨论问(⏺)题的邮件

这为陆奇赢得了口碑

但(✨)令陆奇在内(🚶)部(🦖)我得(🍯)到认(♐)可的是他借(🍁)着再造百度企业文化的努力特别是(🥊)打(♓)破百度网页从基层(🎙)到高层管理者交流沟通阻塞住的(🍸)顽疾

不久(🎰)前百度内部的官僚(🌲)作风人事斗争(🈁)和个别管理(📵)层(🎭)的私心一度被可以表示一家巨头企业(💲)文化(🗂)中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚不过(🕔)他又(🚫)比较(🚮)好适当放权于外边的这些人边沿(🥨)的那些人又(💖)跟他也(🥫)不是一条心也很(🤓)胡弄他即便他们很清楚什么是对公司必要的(🏌)但(⚪)的确(🍪)如此关(⛸)心(💄)只在乎做的事有没(🍾)往上汇报(🐙)的(💰)时候好看点(✡)逼(🤲)着基层员工挑活干

中高层管(🐉)理者的这样的偏好结(🈲)果会反应在绩(♍)效评定上一名内部人(📍)士对(⏭)36氪可(✊)以表示症结应该(💫)是只考虑到KPI实在不行你我以为以(💴)百度的技术连不赚钱的垃圾广(🏐)告(🕴)帖都(⏰)灭不了他(🏮)们(🗞)都清(🐆)楚只不过不(🌁)安排好人力去整治

以内种种除了魏泽西事件狂暴后(⛷)百(🥙)度的措手(🐼)不及让(🛤)李(🐗)彦宏看起来好像像(🔦)个高居高层又(🈁)非常好(Ⓜ)蒙蔽的CEO

一种观点是这也和Robin个人的性格或者他是(🈺)个重(🍛)感情的好人是个是个的技(✡)术(🦋)男但他根(💉)本不不算个杰(🐬)出的的(🥍)管理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员工的大船

这那就是陆奇初入(➕)百(❇)度遇(🥂)到的状况管理(🕯)层(🗓)最看重私利势力盘根错节基层的(😗)的问题和意(📵)见反馈不了高层

因(🤳)此陆奇开设了(🎈)新风向沟通交流会这是一个定期跟员工交流的讨论会制度(🦗)每(🕳)次来开一个半小时陆(💢)奇(🥡)会请帖一位业(⏰)务线大佬亲自出面(🍒)并在百度(🤒)内网(💤)和(🌍)新风会你的(⏭)留言区(📩)选出最受员工关注的(🐣)问题在会上直接反驳

提问可(🍪)能很刺耳例如就曾有员工(🕍)一(🍿)点也不客气(🙍)的(🍍)问陆(🎠)奇为么(🧞)百度(⛎)的产品都中规中距江湖之远是对员(🐓)工更(🌡)加不好算(🚖)和(🌱)亲身的(💈)体验的问题做一个新系统和程序维护一个旧系统这对个人境界突破的价值(🌫)几乎不(🏦)一样这倒致就没人很(🐆)乐意程序维护旧系统都愿意去做(🚶)新的(⛺)这种问题怎(🎁)末可(🙇)以解决(🔟)

有时候只不过我们没法提出来解决(🏿)方法但至多(🌿)这些(♈)个(🍥)问题让上面的大佬看到了就达到一(👲)定目的了(🕍)一位百度员工其实相对于百度历(🐥)史上的管理层(😬)陆(🕺)奇(🙃)表现出来(🎈)出前所未有的(😁)强(⛔)烈(📭)的坦率和不回避

过去这在百度是不可想(🎦)象中的

这在百度内部带走了一种印象(🎴)一名普通员工想同(🚶)COO陆奇联系有时比同总监级管理者交(😱)流更太容(🐒)易(😔)放(🐀)到其余大公司这是个奇怪的现象

这让人想起了腾讯创始人马化(🏢)腾知(🍮)乎用户(😺)和菜头分享(💔)过一(🈴)件事腾讯的(🏝)产(⬛)品线上有(🏚)1700多个(🔫)产品他参与其中的蛮(⚪)数(🤯)量和他回信商讨产品(🎷)问题相当祝生活基本上(🚧)那是一个(📈)PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你的做(🏓)法极大激荡Pony会立刻把邮(🤾)件升级拖一堆VPGM从(📰)里面出来带动(🌟)事情行进

陆(🔘)奇也会直(🚛)接发基层员工发邮箱他讨论问题(🤧)的邮件趁机发(🕡)觉(🌎)刻(🔥)意隐藏在百(✏)度的产(🚨)品制度和(😞)运转细节中的隐疾毕竟害(🍆)怕管理(🎡)层不(🕎)解释年轻用(🀄)户的需求他一天玩各种App匿名试用手机百度(😫)邀请在百度内网中先发(📋)表见解的员(❎)工单聊

在最近(📨)的一次新风会(🔣)上陆奇期刊等级(🚀)半个公司(🕐)集(🧘)团战略巳经都差不多理顺了但(🗻)要(👪)做的仍很多

3换了司机(📋)的高速列车

过去几年搜索广告在养肥(🉑)了百度(🍜)的同时也(🧦)抹杀(💏)掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百(🍎)度新找的(🈹)路(🥦)子是像Google一样剪切(🚻)粘贴出一个(🔟)都属于自己的AI时(🕜)代的安卓(🔦)逃掉过(🍱)度依赖广(🎠)告的广告盈利模(🐍)式在这套思(🎀)路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口

在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的发(👩)展体现了中国速度但接(🧟)下来人们(💵)打听一下的(📏)是高速行驶的到百度在突然换(👆)了司机后会不会脱(📂)轨(💔)

在百度历(🌋)史上产品或业务而且负责人离职后而激起浪花(🔲)的(🍺)事时有发生了(📝)什么

如今指挥棒又返回到李彦(👉)宏手(🛃)中李彦(🕐)宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包括把陆奇开了头的(🆗)变革再继续下去

参照李彦宏在内(🤓)部邮件(📉)中的规划以往陆(👀)奇亲(🐉)自跑带的两(❔)块核心的AI业务智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇(🧡)日后投向张亚勤领导报(📞)告(🦔)景鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来一段时间里真接向李彦宏领(😅)导报告百度也许不会会出现第二个陆奇(🍨)这样的角(👿)色如今要注(🗓)意精(🤶)力放进百度Feed流上(📯)的李彦宏(🏒)恐(⛏)怕会为智能生(😤)活事业群组再寻(🔧)找风一(🌅)位高层汇报者

值(👁)得注意的是上述事项内部(👞)邮件中(🕤)达到三分之一的(🙃)篇(🗃)幅(📓)都比较复杂到王海峰(🈯)这次什(📮)么变(⬛)化(🎇)后(⌚)此前(🧀)职务AI技术(🚝)平台体系AIG总负责人(🤖)的王海峰被任(🍃)命(🔩)百度公司高级副总裁

依据(🗨)什么百度的(🌘)官方信王(🛅)海峰2010年(📂)一并(🕓)加入百度(🖍)几乎在(📧)同(🥞)一时间(🌏)为公司创建角色了自然语言处理部(🎀)互联网数据研(🍧)发部推荐引擎和个性化(🎊)选择部多媒体播放部图片搜索部语(🐍)音技(🕑)术部(✏)等并曾担任搜索公司副总经理

在2017年3月吴恩达因派系斗争远远离开(🥫)百度后(🏏)王海峰刚接手了吴恩(🛢)达此前专门负责的百(🌸)度研究院下一界AIG总负责人同时(🛄)境界突(🧞)破为(🔝)Estaff成员而被可以表示百(⏪)度AI派(💪)系(💡)上一(🈯)波(🛫)斗争中的(🏭)赢(🚬)家

一(♎)位百度内部人士对36氪明说王海峰你们负(🏚)责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共同负责落地后到产品并可以使用前者的数据但两个部(🍶)门在长期合作的(🐥)同时也修真(🕣)者的存在博弈AIG也在绝对机密(🍢)研发(💪)自己的硬件(♋)机器人产品

陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是(🕎)需要一位有能力禁锢(🍭)几(🥈)块AI业务避(🐠)免内斗不断的管理者但这(🥟)个人会不会又出现从哪里来全是个未知数

陆奇退(💫)任百度总裁和COO的消息(🎗)公(😸)告后百(🦍)度今晚美股(⬜)开盘价格股价即暴跌(🥌)约7

再强势加盟来一位陆奇也会被斗走(🐴)一(🐁)位(🍂)百度员工对未来(🐴)的确积极(🥂)乐观怀疑就算(🍦)跑来也招不来人(🌱)

陆奇(🐁)贡献(📥)的486天像鲶鱼一样给了(💗)百度新的刺激但百度看来却没给(😓)这(🎌)些外来的革命者充足的利用

4如何评(🔆)价海王